O SINFUSP/SL realizou no último dia 12 (quarta-feira), a I Plataforma Eleições Municipais 2012, que, na oportunidade recebeu a presença dos candidatos à Prefeitura de São Luís, Washington Oliveira (PT), Roberto Rocha (PSB vice do candidato Edivaldo Holanda Júnior – PTC), Tadeu Palácio (PP), Ednaldo Neves (PRTB), Kátia Ribeiro (PSTU vice do candidato Marcos Silva – PSTU), Eliziane Gama (PPS) e Neto Evangelista (PSDB vice do candidato João Castelo – PSDB). O único faltoso foi o candidato pelo PSOL, Haroldo Sabóia. A ausência do candidato demonstra o não comprometimento em ‘discutir’ melhorias entre prefeitura e funcionários públicos municipais.
A Plataforma objetivou que os candidatos ao cargo majoritário, se comprometessem em manter diálogos e negociações permanentes com os servidores e assinassem a carta-compromisso com a categoria dos municipais.
Desta maneira, os representantes dos municipais, almejam ainda que o futuro prefeito se comprometa em permitir ao Sindicato, acesso às informações e participação na tomada de decisões que dizem respeito à categoria, usando o regime democrático para que se cumpra a boa gestão pública. ´
Cada candidato respeitosamente teve a oportunidade de fazer suas considerações sobre os eixos apresentados.
Dentre os Eixos Gerais:
Trabalho Decente no Serviço Público Municipal ;
Transparência e Democracia Participativa na Gestão ;
Políticas Públicas de Combate à Pobreza Local ;
Gestão Local para a Sustentabilidade.
Os Eixos Específicos consistem em:
Efetivação de um sistema permanente de negociação coletiva;
Com base na convenção 151 da OIT (Organização Internacional do Trabalho), homologada pelo Congresso Nacional.
Antecipação da Data-Base para o mês de Janeiro;
Alteração do parágrafo 3, Art 88, da Lei 4.615/06 (Estatuto Servidor Municipal).
Implementação do PCCV (Plano de Cargos, Carreira e Vencimentos) dos Servidores;
Cumprir a Lei 4.616/06, com destaque para o Art. 25.
Garantir reajuste salarial anual com ganho real;
Visa melhorar o poder de compra do salário dos servidores.
Ampliação do reajuste do Adicional Noturno para 50% (atualmente 25%);
Alteração do Art. 107, Lei 4.615/06 (Estatuto do Servidor Municipal).
Efetivação de uma ampla política de previdência dos servidores;
Garantir a participação dos servidores na Gestão do IPAM.
Implantação de uma política de valorização e isonomia dos Serviços Prestados;
Garantir salário e jornada isonômica com os demais servidores municipais.
Cumprimento imediato (Janeiro 2012) dos 40% – para provimento dos cargos em comissão por servidores de carreira (com compromisso de alteração para 60 %);
Cumprir o parágrafo único do Art. 25, Lei 4.615/06.
Garantir ao servidor que optar pela remuneração do cargo efetivo, jus à 50% (em vez de 30% – atualmente) da remuneração do cargo em comissão para o qual foi nomeado;
Alteração do Parágrafo Único, Art. 94, Lei 4.615/06
Regularização dos servidores municipais, ex-estatutários;
Retornar à condição de Estatutários.
Revisão salarial dos servidores da extinta Coliseu;
Considera-se que os ex-estatutários da Coliseu estão há seis anos sem reajuste salarial.
Ao final, todos os candidatos assinaram a Carta-Compromisso, afirmando estarem de acordo com as ideias e propostas apresentadas pela Plataforma do SINFUSP/SL, ‘Por um Município Decente e Democrático’, exceto, Roberto Rocha e Neto Evangelista (ambos vive), os quais levaram para os respectivos candidatos à Prefeito.
Hoje, quinta-feira (20), o Sindicato vem a público informar que os representantes (vices) dos candidatos Edivaldo Holanda Júnior (PTC) e João Castelo (PSDB), não deram retorno à esta Entidade dos Municipais, no que diz respeito à assinatura da Carta-Compromisso, deixando claro, o desinteresse pelas causas e reivindicações por melhores condições de trabalho para a categoria.
Quanto ao prefeito João Castelo, o Sindicato vem só reafirmar a forma anti-democrática que o chefe do Executivo Municipal sempre tratou seus trabalhadores.
Para mais informações, acesse ao site do Sindicato:
Contatos:
Mônica Alves – Jornalista – 98 8803 6810
Dilma do Nascimento – 1° Secretária de Comunicação – 9913 0792
Informações:
ASCOM – Sindicato dos Funcionários Públicos Municipais de São Luís
Publicado em: Governo
Se existe um Servidor Publico que sofre aqui nesta cidade chama-se: “Servidor Publico do Municipio”. Mantenho sempre contato com vários e reclamaçoes de abandono da classe, falta de investimentos em equipamentos, treinamentos, estrutura, enfim, sao constantes e ainda me aparecem pessoas aqui em seu espaço Caio para dizer que esta as mil maravilhas. Vao se a merda, quem quiser ir saber mais passe la na sede, na Av. Kennedy ou em algum dos Viva Cidadao.
Cadê os representantes da mudança e o novo que não quiseram assinar o compromisso com o sindicato? Isso é ser novo? Isso é sentimento de mudança? Isso é ser muitoooooooooooooo velho!!!
nenhuma nota sobre bia, tá na lista? o cesar belo bem que avisou, que havia varios blogueiros na folha de bia e agora a PF confirmou. professor só uma pergunta vc também tem cargo comissionado no paço?.
Tenho!!!! O de vice-prefeito!!!!
tu estas na lista de bia???ate agora tu nao falou nada
É mesmo? Que bom!!! Estou esperando me pagarem…
Caio pq vc gosta de deturpar as coisas? Já sabemos q vc ganha muito bem para defender o seu candidato. Agora no mínimo vc deveria ser imparcial, mas vc ñ sabe o q é isso né? Como q o Edivaldo iria assinar uma coisa se ele ñ estava presente? Pelo amor de Deus.
KKKKKKKKKKKKKKKKKKK…. E o quê o Roberto Rocha estava fazendo lá? Então ele vai ser um bosta n’água!!!
aquela coleira da pf,cairia bem em ti babao!
manda eles vi por uma!!! Mas se a PF fosse ontem no encontro do Holandinha com certeza colocaria coleira de imediato no Lupi e em outros que estavam por lá!!!!
Caio Hostil, vc faz jus a teu nome mesmo. Vai p/ lá com essa hostilidade que só serve p/ mostrar o capachão q vc é. Se bem que com Macaxeira vc é docinho, docinho.
Márcio Jerry, não precisa mudar de nome!!! Você mesmo veio com esse trocadilho, ontem!!!